陕西西安七级工伤赔偿标准？

大家好，今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题，那就是关于西安市工伤伤残赔偿标准的问题。我们在日常生活中经常会搜索，因此，小编特意整理了4个与陕西西安七级工伤赔偿标准？相关的解答，希望能够帮助大家更好地了解。让我们一起看看吧。

1. 陕西西安七级工伤赔偿标准？
2. 西安市无合同用工工伤赔偿标准，伤残等级9级？
3. 西安工伤伤残鉴定标准是什么？
4. 西安市各等级工伤伤残赔偿标准？

陕西西安七级工伤赔偿标准？

在陕西西安，七级工伤的赔偿标准主要包括以下几个方面：
首先，职工可以从工伤保险基金中获得一次性伤残补助金，补助金的标准为本人13个月的工资。
其次，如果劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同，职工还可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体来说，补助金的标准应当由西安当地的人民 *** 制定。
此外，《工伤保险条例》第三十七条也规定了七级至十级伤残职工享受的待遇，包括从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，以及在合同期满终止或职工提出解除合同时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
总的来说，具体的赔偿标准可能会因政策的变化而有所调整，建议在需要了解详细信息时咨询当地社保机构或专业律师。

西安市无合同用工工伤赔偿标准，伤残等级9级？

　　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民 *** 规定。

西安工伤伤残鉴定标准是什么？

工伤伤残鉴定现行标准是中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2024，2024--09--03发布2024-01--01实施，代替GB/T16180-2006。上海市劳动能力鉴定中心起草，人力资源和社会保障部归口并提出，国家标准化委员会发布。

该标准规定了职工工伤致残劳动能力鉴定原则和分级标准，适用于职工在职业活动中因工负伤和因职业病致残程度的鉴定。

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西安市劳动能力鉴定中心，地址：建工路28A人力资源和社会保障大厦10楼。

《工伤保险条例》第二十三条规定：

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

扩展资料：

申请时应当提交劳动能力鉴定申请表、《工伤认定决定书》原件和复印件、完整的医疗材料、身份证或社会保障卡原件和复印件。

《工伤保险条例》第十八条规定：

提出工伤认定申请应当提交下列材料：

（一）工伤认定申请表；

（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

西安市各等级工伤伤残赔偿标准？

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；

(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民 *** 规定。

到此，以上就是新保网小编对于西安市工伤伤残赔偿标准的相关介绍了。希望这些关于西安市工伤伤残赔偿标准的4点解答能够对大家有所帮助。如果您有更多关于的问题，欢迎继续关注我们。