员工意外险报什么科目比较好 意外险计入什么科目？

大家好，今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题，那就是关于员工意外险报什么科目的问题。我们在日常生活中经常会搜索员工意外险报什么科目比较好，因此，小编特意整理了5个与意外险计入什么科目？相关的解答，希望能够帮助大家更好地了解。让我们一起看看吧。

1. 意外险计入什么科目？
2. 员工意外保险可以用生产成本科目？
3. 企业为员工购买人身意外伤害险如何计税？
4. 企业为员工购买意外险应怎么做账？
5. 公司买的意外险赔付款打个员工账户，还是打给公司？

意外险计入什么科目？

普通的民营企业给员工买的意外保险属于商业保险的一种，按照以往规定，相关费用应该计入应付福利费这一科目。如果实行新的会计准则，则百万守护意外保险费用应该计入应付职工薪酬这一科目，或者计入管理费用科目下的福利费科目。

会计分录为：

借：管理费用-保险费

贷：应付职工薪酬-保险费

借：应付职工薪酬-保险费

贷：银行存款

员工意外保险可以用生产成本科目？

可以用生产成本科目。

公司为员工购买意外保险,是属于公司的正常经营需要,可以计入成本,也可以计入到“应付福利费”或"管理费用-福利费"科目列支中。

企业为员工购买人身意外伤害险如何计税？

符合承保条件，交通意外保险，包括搭乘飞机、轮船、火车、大巴，购买方便快捷，保费低保额高，搜索公众号保大侠，一年保费19块钱保额50万；还有一年99块钱保额100万，可以为自己的未成年子女购买，承保范围包含搭乘私家车/网约车。

企业为员工购买意外险应怎么做账？

为员工购买意外保险应入:应付职工薪酬科目购买保险的会计分录:借：管理费用-保险费货： 应付职工薪酬-保险费;借:应付职工薪酬 贷：银行存款 。应付职工薪酬，是企业会计科目中负债类科目 之一.企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照"工资,奖金,津贴,补贴"、"问职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费〞、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系。

本科目应当按照"工资,奖金,津贴,补贴

公司买的意外险赔付款打个员工账户，还是打给公司？

如果是公司买的，那么应该是打给员工的个人账户。现在很多的公司对员工还是挺好的，他给每一个员工都上了保险，那么上保险的时候是以员工的名义上的，但是钱是公司出，那么在需要理赔的时候，钱自然应该打到员工的账户，而不能够打到公司。

员工个人账户。公司给员工买的意外险那么这个意外险的受益人应当就是员工。所以在填写保险合同的时候受益人的账户应当就是员工的账户，所以钱是直接打到员工个人账户上的。公司给员工买了意外险，赔偿的时候就会打到员工个人账户。到了理赔的时候到柜面填写资料，提交员工的银行卡复印件即可。

其次意外险保险金只有被保险人有请求权，也就是说意外险的理赔金只能打到被保险人本人的账户中，不可以打到公司的账的

另外这个最重要的是看险种内容，保的到底是谁。如果保的是职工，那么钱是直接进职工账户，不会进入公司帐户。如果实际上的是雇主责任险，那么这钱就是进公司帐户。如果买的是团体意外险，是给出事的员工的帐户，如果员工是死了，那么钱也不是给公司帐户，而是给员工的家人的。

到此，以上就是新保网小编对于员工意外险报什么科目的相关介绍了。希望这些关于员工意外险报什么科目的5点解答能够对大家有所帮助。如果您有更多关于的问题，欢迎继续关注我们。