北京市社保所缴纳医疗保险比例-北京社保医疗单位缴费比例

北京社保缴费比例是多少

1、北京市社会保险缴费比例是：养老保险单位每个月缴纳20%、员工自己每个月缴纳8%，医疗保险的缴费比例是单位承担9%、个人交2%，失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳5%，员工个人承担0.5%。

2、法律分析：北京社保缴纳比例标准：养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%。医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹。失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%。

3、五险一金单位和个人缴纳比例是多少缴费比例社保公积金公司缴费比例为45%，社保公积金个人缴费比例为23%。

4、养老保险，公司缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。医疗保险，公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%。生育保险，公司比例为0.8%，个人不用缴费。失业保险，公司比例为0.8%，个人比例0.2%。

5、参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照北京市职工月平均工资的40%确定； 参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照北京市职工月平均工资的60%确定。

6、失业保险：单位缴纳比例0.8%，个人缴纳比例0.2%；工伤保险：单位缴纳比例X%，个人不缴费；生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费；住房公积金：单位缴纳比例不超过12%，个人缴纳比例不超过12%。

北京五险一金比例单位和个人

1、法律分析：养老保险 缴费比例：单位20%，个人8%； 医疗保险 缴费比例：单位10%，个人2%+3元； 失业保险 缴费比例：单位5%，个人0.5%。

2、五险一金的比例如下：养老保险，单位21%，个人8%；医疗保险，单位9%，个人2%+3元；失业保险，单位2%，个人1%；工伤保险，缴纳0。

3、北京五险一金缴纳比例区别在于社保和公积金都是单位与个人共同承担的。北京养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元。

4、五险一金单位和个人缴纳比例是多少缴费比例社保公积金公司缴费比例为45%，社保公积金个人缴费比例为23%。

北京社保医保缴纳比例是多少?

北京市五险一金缴纳标准：养老保险：单位缴费比例19%，个人缴费比例8%。医疗保险：单位缴费比例9%+1%大额互助基金，个人缴费比例2%+3元大额互助基金，退休人员只需缴纳3元大额互助基金。

其中养老保险的缴费比例是20%，医疗保险的缴费比例为9%。综上所述，医疗保险缴费基数高低更大的区别就是医疗保险缴费基数高的，参保人个人账户中的资金高，而医疗保险缴费基数低的，参保人个人账户中的资金低。

职工：按本人缴费工资基数的2%缴纳基本医疗保险费，划入职工个人帐户。用人单位：按单位缴费工资基数的10%缴纳基本医疗保险费。

北京五险一金缴纳比例区别在于社保和公积金都是单位与个人共同承担的。北京养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元。

北京社保个人公司缴费比例是这样的，养老保险个人承担8%，公司承担20%；医疗保险个人承担2%，公司承担10%；失业保险个人承担0.5%，公司承担1%；生育保险个人不缴费，公司承担1%；工伤保险个人不缴费，公司承担0.5%。

北京市医疗保险缴费基数比例

北京市医疗保险缴费基数比例如下：职工：按本人上一年月平均工资作为缴费工资基数。按本人缴费工资基数的2%缴纳基本医疗保险费，划入职工个人帐户；用人单位：按全部职工缴费工资基数之和作为单位缴纳基本医保险的工资基数。

北京市社会保险缴费比例是：养老保险单位每个月缴纳20%、员工自己每个月缴纳8%，医疗保险的缴费比例是单位承担9%、个人交2%，失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳5%，员工个人承担0.5%。

北京市医疗保险缴费比例具体如下：职工：按本人缴费工资基数的2%缴纳基本医疗保险费。划入职工个人帐户。用人单位：按单位缴费工资基数的9%缴纳基本医疗保险费。

医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹。失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%。工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费。

北京社保缴费比例2024年

北京社保公司缴纳标准2024年为：养老保险20%，医疗保险10%，失业保险1%，生育保险0.8%，工伤保险2%。这是北京社保缴纳的基本比例，根据这个比例，公司需要为每个员工缴纳相应的社保费用。

年北京社保比例为企业和职工各缴费16%，其中基本养老保险计费基数调整为130%；失业保险金支付比例为平均工资的5倍，更高不超过9186元/月。2024年北京市社保比例总体维持不变，仍为企业和职工各缴纳16%的比例。

北京五险一金缴纳比例为单位428%，个人22%，更高不超过15669元，更低不低于2089元或3134元。

北京市社保缴费标准2024年调整为职工工资总额的22%，其中企业应缴纳16%（其中8%为个人账户部分），职工应缴纳6%。更低缴费基数为北京市更低工资标准的60%，即3520元/月。

失业保险：单位按照本单位工资总额的2%缴纳，职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。 生育保险：单位以职工应发的工资待遇为基数缴费缴0.8%，个人不缴。 但各地区社保缴纳比例存在差异，具体以各地区发布的数据为准。

《北京市 社会保险 费征缴若干规定》第七条 缴费单位应当自领取 营业执照 或者登记证书之日起30日内，到其所在地的区、县社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

北京市职工社保缴费标准

1、如果按照更低社保缴纳基数6326元/月计算北京市社保所缴纳医疗保险比例，北京最新社保费用是23462元，其中公司需要缴纳北京市社保所缴纳医疗保险比例的费用是16739元，个人需要缴纳的部分是6623元。

2、北京市社会保险缴费比例是：养老保险单位每个月缴纳20%、员工自己每个月缴纳8%，医疗保险的缴费比例是单位承担9%、个人交2%，失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳5%，员工个人承担0.5%。

3、法律分析：北京社保缴纳比例标准：养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%。医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹。失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%。

4、北京社保有五个档次，不同的档次对应不同的缴费金额和待遇水平。

5、北京社保有几个档次，具体档次和费用如下： 更低档次：按照社平工资的60%缴纳，月缴费基数为5644元，月缴费金额为1128元。 中等档次：按照社平工资的100%缴纳，月缴费基数为9407元，月缴费金额为1884元。

6、法律主观：北京关于社保缴费标准：北京市社保缴费标准是职工月平均工资的300%确定，更高不超过15669元。