四级伤残本人医疗保险该谁给-四级伤残给多少钱

内蒙社保厅职工4级伤惨社保和医保费谁交

1、法律主观：社保的缴费比例如下：养老保险：单位缴19%个人缴8%；基本医疗保险：单位缴6%个人缴2%；工伤保险：用人单位缴纳，个人不缴纳；生育保险：用人单位缴纳，个人不缴纳；失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%。

2、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

3、员工因为工伤存在伤残等级，在员工和单位解除劳动关系之前，单位还需要继续为员工缴纳社保费用，其中员工本人承担个人缴纳部分，单位承担单位缴纳部分即可，并没有影响。

工伤伤残被鉴定为一至四级的职工还需要缴纳养老保险和医疗保险吗?

1、工伤被鉴定为一级至四级的，也会生病，故要缴纳基本医疗保险费，要缴纳基本医疗保险费到退休为止。

2、《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费，而没有规定缴纳养老保险，所以，无需缴纳养老保险。

3、停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

工伤四级社保个人部分由个人承担还是公司承担?

1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

2、其他社保缴纳未作明确规定，在实际操作中，基本医医保个人承担部分原则上还是要由个人自己承担（当然，公司帮着缴纳也可以），其他养老保险、失业保险、工伤保险及生育保险 ，以我们昆明这里为例，工伤职工是不用缴纳的。

3、法律分析：合法，伤职工停工留薪期个人承担的社会保险费仍然由个人缴纳。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 工伤职工治疗工伤，停止工作期间，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。

4、如用人单位按规定正常缴纳了工伤保险的，工伤赔偿分别由用人单位和工伤保险基金承担。如用人单位未按规定缴纳工伤保险的，工伤赔偿由用人单位全额承担。

5、其他社会保险是基于对职工生活困难的帮助和补偿责任而设立的。工伤保险实行无过错责任原则。无论工伤事故的责任归于用人单位还是职工个人或第三者，用人单位均应承担保险责任。