大家好,今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于上海四金医疗保险的问题,于是小编就整理了5个相关介绍上海四金医疗保险的解答,让我们一起看看吧。
上海人加的四金是哪四金?和五险一金有什么区别?
你说的四金和五险一金其实是同一个的,就是上海市城镇社会保险,简称社保。对个人来说就是四金,对单位来说就是五险一金。所谓五险一金就是:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤险和生育险,还有公积金,对单位来说必须为每一位员工缴纳这五险一金,但其中有四项也需要个人缴纳一部分,为养老金、医保、失业金和公积金,简称四金。所以四金就是五险一金。
上海缴纳四金比例到底是哪个?
上海城保缴费比例为: 养老保险 单位22%、个人8%; 医疗保险 单位12%、个人2%; 失业保险 单位2%、 个人1%; 工伤保险 单位0.5%、个人不缴; 生育保险 单位0.5%、个人不缴。
公积金单位和个人都是7%上海市现在个人所缴纳四金各多少?
目前上海的更低缴费基数是2815元,即使你的收入只有2600,也得按2815来计算。缴费比例和缴费额分别是:养老保险单位交22%,619.3元;个人8%,225.2元。
医疗保险单位12%,337.8元;个人2%,56.3元。
失业保险单位1.7%,47.9元;个人1%,28.2元。
工伤保险:单位0.5%,14元;个人不交。
生育保险:单位0.8%,22.5元;个人不交。
住房公积金:单位和个人各按工资的7%缴纳。
上海市现在四金缴纳比例
四金缴费比例: 个人缴纳部分 公司缴纳部分
养老保险金= 基数×8% +基数×22%(好像最近才改成这个比例了)
医疗保险金= 基数×2% +基数×12%
失业保险金= 基数×1% +基数×2%
住房公积金= 基数×7% +基数×7%
每年三月份会调整一下。
上海社保四金和五险一金有什么区别?哪个更好?
五险一金好啊 这个不用说的
你说的四金和五险一金其实是同一个的,就是上海市城镇社会保险,简称社保。对个人来说就是四金,对单位来说就是五险一金。
所谓五险一金就是:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤险和生育险,还有公积金,对单位来说必须为每一位员工缴纳这五险一金,但其中有四项也需要个人缴纳一部分,为养老金、医保、失业金和公积金,简称四金。
所以四金就是五险一金。
上海社保的四金和五险一金是没有区别的。
五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险、住房公积金。其中工伤保险和生育保险由用人单位缴纳,不用个人缴纳,所以剩下的简称为四金。五险四金什么意思?
上海的四金包含:养老保险金: 628.85 (22%)228.67 (8%) 医疗保险金: 343.01 (12%) 57.17(2%) 失业保险金: 57.17(2%) 28.58 (1%
) 基本住房公积金: 200 (7%) 200 (7%
) 五险一金包含:包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
到此,以上就是新保网小编对于上海四金医疗保险的问题就介绍到这了,希望介绍关于上海四金医疗保险的5点解答对大家有用。
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