失业保险条例-失业保险条例哪一年颁布

浙江省失业保险条例

《浙江省失业保险条例》第二十二条规定失业保险条例，失业人员每月领取失业保险金的标准为所在地更低工资 的90%。温州市自2024年8月起失业保险金月标准从当地更低工资标准的80%提高至当地更低工资标准的90%。

法律主观失业保险条例：根据失业保险条例我国相关法律失业保险条例，领取失业金失业保险条例，要依据失业前个人和单位的缴纳年限来看。缴纳失业保险一年至十年，领取失业金期限为十二个月到二十四个月不等，二十四个月是最长期限。

标准：根据2024年8月1日起实行的《浙江省失业保险条例》，杭州市区失业保险金标准为2052元每月。具体标准根据当地企业职工更低工资标准的90%来确定，不同地区可能会有所不同。

第二条　本省境内下列企业的职工按本条例规定实行失业保险：（一）国有企业；（二）城镇集体所有制企业；（三）城镇的股份制企业；（四）城镇的联营、合作企业；（五）城镇的私营企业；（六）外商投资企业。

失业金领取条件及标准2024

1、年失业保险领取条件和标准如下失业保险条例：失业保险领取条件失业保险条例：社会保险连续缴纳满一年以上失业保险条例，在失业前最后一次工作中累计缴费满6个月及以上。不因本人原因导致失业保险条例的失业，包括企业裁员、停产、破产等经济性原因造成的失业。

2、失业保险金的领取条件包括失业保险条例：参加失业保险并缴费满一年；非本人意愿中断就业，如被解除劳动合同、用人单位过错等；已办理失业登记并有求职要求。

3、失业保险金领取条件是失业人员已经参加失业保险并且已经缴纳失业保险费满一年，其次是失业的原因并不是本人的原因，最后是失业人员已经进行失业登记并且表达自己有求职的意愿。失业保险金发放标准为本市更低工资标准的70%至90%。

4、年失业金领取条件及标准：按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。非因本人意愿中断就业。己办理失业登记，并有求职要求。

失业保险金领取条件

失业保险金领取条件如下：缴纳了职工社保，其中包含了失业保险，失业前个人和单位已经按照规定缴纳失业保险满一年。非个人意愿离职，一般包括个人辞职、被单位辞退、开除或除名、合同到期单位不续签等。

领取失业保险金需要满足以下条件：被动失业、已缴纳失业保险费、符合当地规定要求、没有违法法律法规、没有新工作。被解雇或者公司破产等原因导致失业。已经缴纳了一定的失业保险费，并且符合当地规定的缴纳时间和缴费标准。

领取失业保险金条件如下：在法定劳动年龄内非自愿性失业；本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上；进行失业登记；有求职要求并接受职业介绍和就业指导。

失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

失业保险金可以领取几个月

失业保险最长可以领12个月。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月。

可以领取失业保险金最长18个月；员工与用人单位缴纳失业金的年限超过十年的，可以领取失业保险金最长24个月；如果再就业之后又再一次失业的，会前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不过24个月。

失业保险最长可以领取24个月。不同地区对失业金领取的法定期限不同。失业人员领取保险金的期限，根据失业人员失业前，所在单位和其本人交费的时间长短的不同，划分为三个档次。

失业保险（失业金）根据个人参保情况来判断，最长不超过24个月。非个人意愿离职的劳动者，可以带上相关资料到社保部门申请失业金，失业金根据个人参保情况进行申请。