大家好，今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题，那就是关于山东工伤致残评定标准的问题。我们在日常生活中经常会搜索山东工伤致残评定标准最新，因此，小编特意整理了4个与山东省2024年七级工伤赔偿标准？相关的解答，希望能够帮助大家更好地了解。让我们一起看看吧。
山东省2024年七级工伤赔偿标准？
一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民 *** 规定。
山东省省人社厅、省财政厅日前发出通知，根据《工伤保险条例》的相关规定，自2024年1月1日起，调整一级至四级工伤职工伤残津贴、生活护理费和工亡职工供养亲属抚恤金标准。
调整标准为：一级伤残月人均增加275元，二级伤残月人均增加265元，三级伤残月人均增加255元，四级伤残月人均增加245元。供养亲属抚恤金标准为：配偶每月增加100元，其他供养亲属每人每月增加75元，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上再增加25元。此外，生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付。
山东省工伤赔偿标准2024最新？
1.
一般标准:享受一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资; 按月享受伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地更低工资标准的,补足差额。
2.
要求:保留劳动关系,退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,补足差额。
1.
山东省工伤2024赔偿标准
一至四级伤残赔偿标准1、一次性伤残补助金:一级伤残27个月本人工资,二级伤残25个月本人工资,三级伤残23个月本人工资...
五至六级赔偿标准1、一次性伤残补助金:五级伤残18个月本人工资,六级伤残16个月本人...
2.
山东省工伤工亡赔偿标准
丧葬补助金=6个月统筹地区上年度职工月平均工资;
山东2024工伤伤残津贴怎么算？
山东2024年工伤伤残津贴的计算是根据伤残等级和月平均工资确定的。伤残等级分为1-10级，每级对应不同的津贴标准。月平均工资是指上一年全省就业人员月平均工资的70%。
例如，如果伤残等级为8级，月平均工资为5000元，那么每月的工伤伤残津贴为5000元×70%×8级对应标准为0.68元/天=142元/月。具体的计算 *** 可以参考山东省人力资源和社会保障厅发布的《山东省工伤保险金的计算与支付办法》。
山东2024工伤伤残津贴的计算 *** 是根据伤残程度和月平均工资进行确定。首先，根据工伤认定级别，工伤伤残等级被分为1至10级，每级对应不同的伤残津贴比例。
其次，需要知道受伤员工的月平均工资，根据山东省上一年度全省职工月平均工资确定。最后，将月平均工资乘以对应的伤残津贴比例，即可得到工伤伤残津贴的具体金额。
例如，如果受伤员工的伤残等级为3级，月平均工资为5000元，而3级的伤残津贴比例为30%，则计算结果为5000元乘以30%等于1500元。这样，受伤员工每月可以获得1500元的工伤伤残津贴。
山东省实施的工伤保险制度中，对于工伤致残的职工，将按照一定比例发放伤残津贴。具体计算 *** 是，根据事故造成的职工伤残程度和职工的工资水平，以及当地的更低工资标准为依据，按照一定比例计算出应发放的伤残津贴金额。伤残津贴的发放标准和比例，根据职工伤残程度的不同而有所区别。在山东省，工伤伤残津贴的发放由当地的劳动保障部门进行管理和协调。
山东省人损10级伤残标准？
数万元的十级伤残更低赔偿金，要根据劳动者的工资和所在省的工伤保险条例确定。10级伤残待遇的主要补偿为：医疗费、一次性伤残补助、一次性就业补贴、一次性医疗补贴、停工期间工资、伙食补贴、护理费、交通费等，一次性伤残津贴为员工7个月工资。一次性就业补贴和一次性医疗补贴按照劳动者所在省工伤条例确定。
到此，以上就是新保网小编对于山东工伤致残评定标准的相关介绍了。希望这些关于山东工伤致残评定标准的4点解答能够对大家有所帮助。如果您有更多关于的问题，欢迎继续关注我们。
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