最低工资标准2015江苏最新 2020年江苏省最低工资标准？

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1. 2024年江苏省更低工资标准？
2. 江苏社保更低缴费基数是怎么计算的？

2024年江苏省更低工资标准？

月更低工资标准：一类地区2024元；二类地区1830元；三类地区1620元

扩展资料

更低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的更低金额的劳动报酬。

更低工资一般不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入。更低工资应以法定货币按时支付，一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外，除了 *** 可以制定更低工资之外，某些行业的组织也可以自行制定该行业的更低工资。

更低工资可以用月薪制定，也可以用每小时的时薪制定。更低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外，更低工资是 *** 对劳动市场的正当干预。

江苏社保更低缴费基数是怎么计算的？

江苏省社会保险基金管理中心下发《2024年7月社会保险缴费基数有关口径》，从2024年7月到2024年6月30日周期内，缴费基数是执行新的缴费基数，其中下限为3800元/月，上限是20586元/月。

养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%；

医疗保险、生育保险：单位缴费比例为7%、0.8%，个人缴费比例为2%；

失业保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费比例为0.5%；

工伤保险：单位缴费比例根据行业标准缴纳（0.08%-0.76%），个人不缴纳；

那么，其社保缴费标准是缴费基数和缴费比例相乘，按照缴费基数下限3800元，单位更低需要缴纳1018.6元，其中养老保险是608元、医疗保险是342元、生育保险是30.4元、失业保险19元、工伤保险按0.4%比例定单位交15.2、还有4元的垃圾处理费；

个人更低需要缴纳409元，其中养老保险是304元、医疗保险76元、大病医疗是10元、失业保险是19元。总共缴纳的费用是1427.6元，相对比调整前的费用要增加了。

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